根据党委巡察工作统一部署，党委第四巡察组于2024年5月13日至6月13日，对基础医学院党委进行了常规巡察。7月22日，巡察组向基础医学院党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

    一、党委及主要负责人组织整改落实情况

    基础医学院党委深入贯彻落实习近平总书记关于巡视工作的重要论述，党委坚决扛起巡察整改政治责任和主体责任，党委书记扛起第一责任人责任，坚持高标准、严要求全面抓好各项整改工作落实。学院党委对巡察反馈意见指出的问题高度重视、照单全收，逐条逐项研究，制定整改具体措施，并通过制定整改方案、召开专题民主生活会、全面落实整改措施、按程序落实，有针对性地制定了44条整改措施等进行集中整改。

    二、整改落实情况

    （一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况方面

 一是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神方面下功夫不够方面。

    1.反馈问题：理论学习的深度和广度不足，理论学习与学院实际工作联系不够紧密，入心入脑不够。

    整改措施：一是规范执行党委会、党政联席会议第一议题制度，学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神。二是领导班子下沉各党支部巡听督学，传达上级党委重要指示精神，提高各党支部对习近平总书记重要讲话和重要指示精神的学习贯彻力度。三是规范理论学习中心组学习，会前有议程、会上有重点、会后有总结。四是组织支部书记、青年教师党员与省级国家级“双创”党支部开展联学共建活动，9月18日到文学院开展学习活动，10月12日邀请化学与材料科学学院有机教师党支部书记陈国锋做经验分享。

    2.反馈问题：学习方式和方法不够多样化。

    整改措施：一是丰富学习方式，运用“三微一端”，例如，组织党员参与高校党组织示范微党课收听收看、党纪学习教育线上答题等形式，增强学习兴趣。二是充分利用京津冀等学校周围红色教育资源，开展实践学习教育。组织党员、积极分子到留法勤工俭学纪念馆、西柏坡、枣强抗日战争印记馆等开展参观学习。三是优化党支部主题党日“集中学习”环节，由原来的“支委领学、党员倾听”改变为“读（通读指定学习读本）、写（心得体会）、讲（大会交流）”三结合，增强政治理论学习的吸引力和实效性。

    3.反馈问题：在学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神方面有差距。

    整改措施：一是落实支部优化建设方案，按照方案加强支部建设和支部书记队伍建设。依托重大科研团队和教学团队优化调整3个党支部和党支部书记，提高党支部的发展活力和创新能力。二是加强对党支部书记的业务培训，持续开展支部书记先锋学习计划。三是强化党支部战斗堡垒作用，扎实开展历次主题教育、党纪学习教育。各党支部通过“三会一课”、主题党日等方式，组织全体党员认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，学习《条例》，通过交流研讨、宣讲阐释、案例教学等方式，深化学习交流，真正学懂弄通，知行合一。

    二是在学院党委对中心工作的引领作用不够突出方面

    1.反馈问题：学院党委在谋划推进全局性、战略性工作中发力不够。

    整改措施：一是制定《2024年工作计划》，围绕人才引育、国际交流合作、人才培养、产教融合、“大思政建设”等方面做出全局谋划。二是书记驻村期间，抽出三分之一时间在校工作，在村期间通过视频方式主持学院党委会、党政联席会，处理重要工作。三是召开教学科研等重点工作推进会，研究讨论学院重点工作。7月8日，基础医学院在医学教学楼报告厅举办了“学科交叉融合的实验教学改革探索”教学研讨会，邀请锦州医科大学基础医学院党委书记、生理学博士于利教授进行经验交流。四是加强样板党支部培育力度。我院机能党支部获评河北大学第二批“样板党支部”，为进一步孵育省级样板党支部和百个研究生样板党支部，2024年5月，依托重大科研团队和教学团队优化调整党支部设置，将原机关党支部中专业、学术背景相近的王红杰、靳祎同志，编入依托省级优秀基层教学组织——“医学+”多学科交叉融合教研室所在的机能党支部，将医用生物材料与转化医学创新团队主要成员周国强、窦海洋编入科研创新师生混编党支部。依托重大团队和科研课题，进一步优化党支部设置。

    2.反馈问题：运用民主办法汇集群众意见不够，领导艺术需进一步加强。

    整改措施：一是采访退休老教师，聆听榜样故事，提高老教师的工作积极性。二是建立决策咨询机制，学院党委决策前充分征求科级干部、系室主任、支部书记、职工代表的意见建议。三是发挥学院工会作用，通过工会组织1次座谈会，听取教职工意见建议。四是把民主集中制教育纳入学院领导班子、科级干部、系主任、支部书记培训的必修课。

    三是在落实意识形态工作责任制方面。

    1.反馈问题：学院党委缺乏针对意识形态的经常性工作研究和深入考察，未能定期梳理责任清单和负面清单，在建立健全意识形态长效机制方面仍有欠缺。

    整改措施：一是根据学校最新文件精神，调整学院意识形态工作领导小组，明确规定班子成员意识形态工作职责和分工任务，制定《河北大学基础医学院2024年度意识形态工作要点》，切实落实意识形态工作责任制，压实工作责任，落实“三清单四机制”任务要求。二是每半年开展至少召开1次意识形态工作专题会议，做好意识形态工作的研判。重要时间节点、纪念日等，加强意识形态管控和舆情引导。通过党支部书记、辅导员、学生干部等，了解师生思想动态。三是学院党委和行政工作年度要点明确列出意识形态工作内容，班子成员的年度工作总结、民主生活会对照检查材料等要充分体现意识形态工作。

    2.反馈问题：在加强意识形态阵地管理方面还有不足，阵地管理意识有待提升；新媒体平台整合力度不够，在积极利用新媒体平台创新意识形态工作方式方法上还有一定差距。

    整改措施：一是制定听课计划，班子成员按照听课制度保质保量完成听课任务。听课内容包括理论、实验等不同教学环节，听课对象包括老、中、青不同年龄段，重点关注新引进青年教师课堂教学情况。二是建立“接诉即办”工作机制，通过“联心卡”公布学院团委24小时值班热线及各科室联系方式，及时解决学生问题。三是利用新生入学教育暨宣读医学誓言仪式、遗体器官捐献缅怀纪念活动等深化“医学典仪”教育。四是增强学院宣传工作力度，截至目前，今年向学校官网报送新闻稿10篇，学院官网、微信公众平台发布推文、新闻稿244篇，有力宣传学院动态，传播学院声音。

    （二）关于群众身边的腐败问题和不正之风方面问题的整改情况

    一是党风廉政建设尤其是在“一岗双责”落实方面不到位方面。

    1.反馈问题：领导班子成员对照“一岗双责”要求，领导、检查和督促分管领域全面从严治党工作有差距。

    整改措施：一是严格落实《中共河北大学委员会关于严格落实全面从严治党主体责任和监督责任清单》和《河北大学二级单位落实全面从严治党主体责任和监督责任清单》，制定《河北大学基础医学院2024年落实全面从严治党工作重点任务》。二是每学期专题召开1次党风廉政建设会议，班子成员加强学习研讨。班子成员结合分管工作，每学期组织召开1次相关领域的党风廉政建设工作会议。三是加强领导班子包联党支部、班级制度，定期到包联班级、支部参加活动，抓牢党风廉政建设。根据领导分工，制定2024年度领导班子包联支部、班级表，定期下沉组织相关学习。

    二是在解决学院师生急难愁盼问题方面。

    1.反馈问题：在聚焦师生关切问题上有差距。例如：学院党委在协调搬迁过程中的场地问题时，教研室、实验室教师工作场地受限，未能充分满足教师诉求。

整改措施：已完成基础楼验收工作，学院已于9月6日完成办公室搬迁工作，老师们有了固定的相对优越的办公场所。

    2.反馈问题：与学校相关职能部门沟通有待加强。

    整改措施：一是加强与教务处关于教师在五四路校区设立教学办公室方面的沟通，每栋教学楼都有教师休息室，已告诉任课教师，可供教师上课期间休息。二是加强与学生处、医学部关于学生跨校区住宿方面的沟通。2023级学生已于7月份完成校区搬迁工作，并通过走访学生、召开班会等形式，了解学生诉求并及时解决。三是与学生处、资产管理处沟通，正在积极落实辅导员工作室建设，在五四路校区建设固定的学生服务场地。四是与创新创业指导中心合作，可利用临街楼319职业生涯咨询室，做学生教育工作。

    （三）关于基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题方面问题的整改情况。

    一是在党支部的战斗堡垒作用发挥不明显，在组织力提升方面有待进一步加强方面。

    1.存在问题：在推进“三会一课”规范化、制度化方面存在差距，部分党支部手册填写记录不规范。

    整改措施：一是开展支部建设年活动，加强党支部标准化建设。现已完成中期检查，各支部开展互看联查，对出现的记录不全等问题完成整改。各支部能够按期按照标准开展“三会一课”。二是指导支部制定年度学习活动计划并审核备案。三是与校内国家级、省级样板支部对标学习，开展联学共建活动。

    2.存在问题：在党员发展规范性上还有不足。

    整改措施：开展支部书记党务培训，严格党员发展程序，按照要求完成发展程序中记录工作。

    3.存在问题：探索学生党员成长不同阶段开展不同主题教育体系建设不足。

    整改措施：一是加强与临床医学院党委联系，对转入临床医学院的四年级学生加强衔接管理教育。二是加强高年级学生党员先锋模范带头作用。邀请优秀高年级学生党员为低年级学生开展创新创业、考研保研等方面的讲座沙龙，发挥党员先锋模范带头作用。

    4.存在问题：党支部引领教学科研工作力量不够。

    整改措施：一是优化组合党支部，新设科研创新团队师生混编党支部，“医学+”多学科交叉融合教研室。二是，根据学校基层党组织换届程序，重组本科生党支部，进一步优化支部设置。三是制定了《基础医学院教师党支部引领学科建设工作方案（试行）》。

    二是在干部人才队伍建设不足方面。

    1.存在问题：学院党委发挥党管人才作用不明显，在统筹推进人才引进、服务、管理工作中还存在差距。

    整改措施：一是制定人才招聘工作计划，责任到人，营造全员引才浓厚氛围。二是主动出击，到目标院校走访调研，开展精准深度招聘。三是通过顾问指导、短期聘用、兼职服务、项目合作、技术联姻等方式，柔性汇聚各方面优秀人才。今年，我院聘请上海交通大学医学院附属第九人民医院研究员、博士生导师宋雷，中国农业大学教授、博士生导师李向东为客座教授，指导基础医学院开展学科建设、人才培养和教学科研等方面工作。

    2.存在问题：人才梯队建设不够合理。

    整改措施：一是加强青年教师理论学习，采取“走出去，请进来”的方式，鼓励教师外出进修。推荐我院李娜、程美玉、贾慧卓三位教师参加学校师德专题培训班。二是组织青年教师参加教学技能比赛，在教学系展开评课，在教研组中展开青年教师沙龙活动。在2024年河北大学课程思政教学竞赛中，我院教师张伟伟荣获一等奖，杜雅兰、贾慧卓、刘丰三位老师荣获三等奖。三是推动青年教师科研能力提升，青年教师张元功获得2024年度国家自然科学基金面上项目立项。

    3.存在问题：人才引进后缺乏有效关心关怀。

    整改措施：一是落实《新入职教师培养计划》，建立一对一的传帮带机制，在教学技能、教学改革、课程建设等方面对青年教师开展指导。二是每学期至少组织1次青年人才交流会，帮助青年人才规划职业发展，解决实际问题。2024年7月1日，我院举行青年教师座谈会，就教学科研能力提升、青年教师培养、学科建设等方面开展深入交流。秋学期开学以来，已经组织2次青年教师座谈会。

    三、下一步打算和措施

    基础医学院党委将认真贯彻落实学校党委巡察工作要求，进一步提高政治站位，增强党委主体责任和党委书记第一责任人责任，持续目标不变、标准不降、力度不减推动持续整改，立足长效机制，确保将整改成果转化和体现到学院各项具体工作中。

    （一）强化政治引领，夯实党建基层。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，深刻理解习近平总书记关于教育工作的重要论述，将巡察反馈意见整改落实作为当前一项重要政治任务抓实抓好，强化作风建设，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”落到实际行动上。

    （二）抓好责任落实，巩固整改实效。坚持目标不变，力度不减，继续高度重视学校党委巡察反馈意见整改工作。对已完成的整改任务，适时组织“回头检查”，巩固整改成果；对容易发生情况反复、容易反弹回潮的整改项目，紧盯不放，持续整改，切实形成新常态、新氛围。做好整改“后半篇”文章，确保整改过的问题不反弹、不复发。

    （三）围绕中心工作，凝心聚力促发展。以此次巡察整改为契机，坚持围绕中心、服务大局，把反馈问题整改落实作为促进学院发展的机遇，成为学院工作作风转变的过程，全面抓好巡察反馈意见整改攻坚，把巡察成果转化为推进工作效率和干部队伍建设的新成效，以新担当、新作为推动基础医学院工作高质量发展。

    欢迎广大师生群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见，请及时向我们反映。联系方式：电话：0312-5097490；电子邮箱：jcyxytw117@163.com。

                                              河北大学基础医学院党委

                                                   2024年11月6日